8 月 23 日，想要去胖东来工作的人挤爆了网站，胖东来称，本次招聘系统注册信息 13.2 万人，在报名信息的接收过程中，基础信息投递 8.3 万人。

8 月 28 日，大河报记者从胖东来获悉，新乡胖东来三胖招聘进入面试环节，具体面试时间和地点本月月底前通知到位，据工作人员透露，面试地点 " 应该是在胖东来新乡大胖店 "，由于进入面试人员较多，将分批次面试。8 月 23 日，胖东来官网晒出新乡胖东来三胖招聘进度，最终收到完整信息采集通知的有 2988 人，面试具体时间为 9 月 1 日 -9 月 30 日。

想要去胖东来工作的人越来越多，面试培训、研学等一系列的生意也出现了，" 面试真题 " 也在网络平台被公开叫卖。

对此，胖东来多个门店及官方客服回应称：公司从未对外公开过任何面试题目，面试并不难，请应聘者切勿轻信。

胖东来 " 面经 "8.9 元起

有培训班 1.5 小时开价 260 元

据蓝鲸新闻 8 月 28 日报道，记者在社交媒体上查询发现，有不少博主在售卖 " 胖东来面试真题 "，多以 " 高频真题 "" 员工回忆版 " 为卖点，价格从 8.9 元到几十元不等。相关面试真题往往包含往届面试真题，还有胖东来日常管理、退换货制度等资料在内的多个电子文档。

真题往往覆盖 " 服务意识与顾客导向 "" 企业文化与价值观匹配 "、" 应变能力与问题解决 " 等内容。

记者浏览多个号称 " 真题 " 的文件发现，虽然价格不等，但大多数的 " 真题 " 都具有一定相似性，目前相关内容已有成交记录。而有些博主为增加真实性，通常会在相关帖子中注明 " 面试回忆版 " 等内容，账号 IP 属地在河南则会进一步增加可信度，评论区不少人进行咨询。

除了真题集，也有不少人开设 " 面试班 "，据大河报报道，有胖东来面试培训，线下面授课程为每 1.5 小时 260 元，线上课程 160 元，培训周期为 1 至 2 周，并承诺 " 未通过面试仅收取 25% 费用 "。

有所谓的培训人员称 " 上一批 26 名学员中，有 17 名成功入职，通过率在 65% 左右。参加培训有门槛，求职者必须已通过简历初筛并进入面试环节才有资格。经过他的辅导，入职概率能达到 80%。"

据悉，8 月 23 日上午 10 点胖东来新乡店正式开启线上招聘，上演了 " 一岗难求 " 的火爆场面。由于应聘者过多，招聘网页一度崩溃，仅 45 分钟后，所有岗位便已达到预设的 3:1 投递上限。

据悉，新乡胖东来三胖本次共计招聘 900 人，其中边防退伍军人计划录用 200 人，刑释人员计划录用 20 人，此次招聘岗位仅限河南地区人员投递。保安、保洁的岗位要求显示，招聘人员需本科及以上学历，年龄 25 周岁以下（含 25 周岁），" 月薪近 9000 元 "。

官方多部门统一口径：

面试并不难，购买需谨慎

针对网络上的信息，记者以求职者身份，分别致电胖东来新乡大胖店、天使城、新乡生活广场店以及官方客服。

" 招聘面试全程公平公正。" 新乡大胖店客服人员称。对于网上流传的 " 员工回忆真题 "，新乡生活广场店的值班人员表示 " 不可信 "，" 因为内部没有所谓的 " 固定题库 "。

天使城服务台人员补充，包括员工手册在内的内部资料均未对外公开，因此 " 不建议购买（面试题）"。

当被问及面试准备建议时，多名工作人员表示，面试难度并不大，主要看求职者岗位工作经历，以及对胖东来企业理念、服务宗旨是否有基本的了解。

天使城服务台人员说：" 新员工入职后都会有专门的培训。"

胖东来官方提醒求职者，所有招聘信息应以官方小程序或招聘公告中公布的联系电话为准，切勿轻信非官方渠道发布的所谓 " 真题 " 或付费培训服务，以免造成经济损失。

胖东来安排员工出国游：不指定目的地，不限级别

胖东来面试之所以能吸引如此多求职者关键在于，一直以来于东来营造了全国企业中的 " 员工福利标杆 "。早在 2023 年 3 月，胖东来就曾设立 " 委屈奖 "，意在鼓励员工做正确的事，根据不同情况奖励 500-5000 元不等，人文关怀拉满。近两年，胖东来的工资和假期更是让全网打工人羡慕。

据 2025 年初公布的数据，胖东来员工刨除社保和税的平均实发工资为 9886 元，店长的月薪为 78058 元，并较去年同期增长明显。

近日，有网友在社交平台发布作品，晒出公司组织团建前往日本 7 日游的行程图，并在文案中提及 " 胖东来 "。8 月 27 日，大河报记者就此事致电胖东来时代广场店，工作人员回应称，" 公司（胖东来）的确会组织出国旅行，但没有指定目的地，不同业态会根据自己的需求来安排，之前就曾组织去过欧洲，各个级别的员工都有。"

此前，于东来就曾发布视频称，公司有安排员工进行出国游的计划，并在视频中强调了这一计划的意义，希望员工能够通过旅行，超越自己的局限，站在世界的屋脊上来审视自己和世界，并表示公司原意承担旅行费用，让员工更加开阔视野，体验不同文化。

真金白银的 " 高薪 " 叠加颇具人文关怀的假期和奖励，" 进入胖东来工作 " 的确颇具吸引力。

每日经济新闻综合自蓝鲸新闻、大河报